El precio de la belleza

Las mujeres atractivas son menos tenidas en cuenta al conseguir trabajo. Así lo señala una investigación presentada recientemente por los economistas Bradley Ruffle y Ze'ev Shtudiner en la conferencia Royal Economic Society's 2011, celebrada en la Universidad de Londres. Los autores del trabajo enviaron 5.000 hojas de vida a varias empresas y pudieron evidenciar que las mujeres atractivas que incluyen foto tienen menos posibilidades de ser seleccionadas que aquellas que no lo hacen. Curiosamente, con los hombres sucede todo lo contrario. Los investigadores señalan que eso sucede porque el 96 por ciento de las personas del área de recursos humanos de las compañías son mujeres jóvenes que no quieren darles entrada a otras congéneres que puedan hacerles competencia, pero sí a hombres atractivos.