El personal de las ‘punto com’

La explosión de las empresas de Internet ha venido acompañada de una expansión en la demanda de personal. Si el año pasado las empresas ‘puntocom’ salieron agresivamente a la búsqueda de gente el 2000 no va a ser ajeno a esta tendencia: gerentes de ventas, responsables de contenido, diseñadores gráficos, expertos en sistemas. De acuerdo con un estudio realizado por la firma Forest Research la gente que necesita este tipo de empresas son personas con una gran creatividad y una enorme capacidad de reacción e innovación. El informe señala que, aunque las características dependen mucho del puesto, en líneas generales deben ser personas dinámicas, ágiles, conocedoras del mercado y que se adapten fácilmente a los cambios.