Trabajo en recursos humanos y psicología: oportunidades abiertas

Los profesionales en recursos humanos y psicología cumplen un papel esencial dentro de las organizaciones, ya que son quienes impulsan el desarrollo del talento, fortalecen el clima laboral y acompañan los procesos de selección, formación y bienestar. Por esa razón, distintas empresas en el país están abriendo convocatorias dirigidas a este tipo de perfiles, con el objetivo de integrar equipos que marquen la diferencia en la gestión del capital humano.

A continuación, encontrará algunas de las vacantes destacadas para estas áreas. Si desea conocer todas las oportunidades disponibles y postularse sin costo, puede ingresar a la sección de Semana Empleos y aplicar a la oferta que más se ajuste a sus aspiraciones.

Coordinador de talento humano – Medellín

Empresa: ManpowerGroup Colombia

Salario: A convenir

Tipo de contrato: Término indefinido

Como coordinador de talento humano, será responsable de la gestión estratégica del talento, garantizando el desarrollo organizacional y el bienestar del personal.

Responsabilidades:

• Gestionar estratégicamente el talento y desarrollo organizacional.
• Coordinar los procesos de talento humano, incluyendo selección, nómina y atención al personal.
• Supervisar la gestión administrativa y de soporte del área.
• Liderar la inducción, capacitación y desarrollo de los empleados.
• Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y manejar procesos disciplinarios.
• Implementar y gestionar iniciativas de cultura y bienestar en la organización.
• Evaluar la satisfacción, cumplimiento y calidad de los planes de trabajo de proveedores externos.
• Verificar la exactitud y cumplimiento en los pagos de nómina.

Requerimientos:

• Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
• Mínimo 2 años de experiencia como generalista en talento humano.
• Experiencia en selección, vinculación, nómina y atención al personal.
• Conocimientos avanzados en nómina, seguridad social y legislación laboral.
• Experiencia en interpretación de pruebas psicotécnicas y gestión de sindicatos.
• Deseable experiencia en sectores metalmecánico manufactura o logística.

Si cumple con los requisitos, aplique acá.

Psicólogo educativo – Bogotá D.C.

Empresa: Colsubsidio - Centro de Empleo estratégico

Salario: $ 3.000.000

Tipo de contrato: Término indefinido

Como psicólogo escolar, desempeñará un papel crucial en la promoción de entornos de aprendizaje saludables y el fortalecimiento de la convivencia escolar.

Responsabilidades:

• Apoyar el desarrollo emocional y social de los estudiantes.
• Promover entornos de aprendizaje seguros y saludables.
• Facilitar el fortalecimiento de la convivencia escolar.
• Diseñar e implementar programas de orientación y acompañamiento estudiantil.
• Colaborar con docentes y autoridades educativas para mejorar el ambiente escolar.
• Realizar evaluaciones psicológicas y elaborar informes sobre el progreso de los estudiantes.

Requerimientos:

• Título profesional en Psicología.
• Experiencia previa en contextos educativos o escolares.
• Habilidades de acompañamiento y orientación a estudiantes.
• Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva.
• Sensibilidad social y vocación de servicio.
• Conocimientos en desarrollo infantil y adolescencia.

Si cumple con los requisitos, aplique acá.

Aprendiz de recursos humanos – Bogotá D.C.

Empresa: FLARE S.A.S

Salario: A convenir

Tipo de contrato: Contrato de aprendizaje

Si es un aprendiz de recursos humanos con habilidades en herramientas ofimáticas, excelente en trabajo en equipo y comunicación asertiva, esta es su oportunidad de poner en práctica sus conocimientos y crecer profesionalmente.

Responsabilidades:

• Coordinar entrevistas y exámenes médicos.
• Validar referencias laborales.
• Organizar la documentación de los candidatos.
• Acompañar en la búsqueda de perfiles diversos para diferentes áreas.
• Colaborar en el proceso integral de reclutamiento y selección.

Requerimientos:

• Estudiante de programa Técnico o Tecnólogo en Recursos Humanos.
• Conocimientos de herramientas ofimáticas.
• Habilidad para el trabajo en equipo.
• Comunicación asertiva.
• Atención al detalle.

Si cumple con los requisitos, aplique acá.

Analista de talento humano – Ibagué

Empresa: Tiendas Ísimo

Salario: A convenir

Tipo de contrato: Término indefinido

Tiendas Ísimo busca un profesional apasionado por el desarrollo del talento humano, con formación en psicología, y experiencia en gestión humana en empresas grandes.

Responsabilidades:

• Coordinar y ejecutar procesos de selección y contratación de personal.
• Gestionar afiliación ARL.
• Administrar novedades de nómina y asegurar la correcta gestión documental.
• Coordinar la ejecuión programas de bienestar y capacitación.
• Garantizar el proceso de inducción para nuevos colaboradores.

Requerimientos:

• Profesional en Psicología.
• Mínimo dos años de experiencia en gestión humana.
• Experiencia en empresas con más de 500 empleados.
• Conocimientos en selección, contratación y gestión documental.
• Habilidades en bienestar y formación de empleados.

Si cumple con los requisitos, aplique acá.

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