Muy ilustrativo el informe ‘Cómo irse’ de la semana anterior, lástima que en Colombia no se pueda aplicar este método, pues como ya se es sabido desde mucho tiempo las compañías hacen contratos trimestrales, y es muy difícil que a un empleado le hagan un contrato a término indefinido. Edgar RodríguezJersey City (Estados Unidos)