Política
ayer

Un tarjetón digital para conocer a las mujeres que aspiran al Congreso

Una alianza entre la firma Orza Relacionamiento Estratégico, el colectivo Mujeres por la Democracia y La Silla Vacía permitió crear una herramienta digital que reúne perfiles, trayectorias y posturas de 150 candidatas al Senado y la Cámara en las elecciones legislativas 2026.
Aunque las mujeres representan el 51,43 % del censo electoral habilitado para votar en estas elecciones, su presencia en el Congreso sigue siendo minoritaria
Día Internacional de la Mujer
ayer

Paridad en 10 años: el ambicioso horizonte del liderazgo femenino empresarial en Colombia

Según Bruce Mac Master, presidente de la Andi, la paridad en cargos de liderazgo en el sector empresarial en Colombia podría alcanzarse en 10 años. Así lo afirmó tras presentar la Encuesta de Diversidad, Equidad e Inclusión 2026.
La segunda plenaria del año reunió a las afiliadas en torno al propósito de construir relaciones de valor para impulsar sus propósito personales y profesionales.
Liderazgo femenino
ayer
En esta edición participaron 146 mujeres de distintos departamentos del país, lo que refleja la diversidad de proyectos sociales liderados por mujeres en ámbitos como la cultura, la sostenibilidad, el desarrollo comunitario y la educación, de ellas, 30 mujeres fueron seleccionadas como finalistas, recibiendo el reconocimiento por el impacto que generan en sus comunidades.

Premio Cafam a la Mujer: ‘El cambio se construye desde lo local’

Transformación social
anteayer
Ese espacio nació hace cerca de ocho años en la sala de la casa de María Isabel Hurtado, en el barrio Juan XXIII, uno de los más afectados por la violencia en Buenaventura. Comenzó con dos estantes, diez libros donados y una decisión firme: no permanecer indiferente ante una realidad adversa.

El Club Mariposas de Amor busca aliados para seguir transformando vidas en Buenaventura

Alianza
hace 3 días
Nathalia Barón, mentora de prosperidad y creadora del programa Dinero Consciente®

Sanar la relación con el dinero: un llamado que cambia vidas

Alianza
hace 3 días
Cris Posada es facilitadora de procesos de liderazgo consciente

Emprender es un proceso de autoconocimiento

Alianza
hace 3 días
Caro Tabarez creadora de ‘Hola Tiempo’, un ecosistema que transforma la relación de líderes y equipos con el tiempo.

Diseñar el tiempo para conquistarlo todo: el nuevo estándar del éxito

Liderazgo
la semana pasada
El Bootcamp Liderazgo de Alto Impacto para Mujeres: Un auditorio lleno con el objetivo de mirarse hacia adentro

Un día para entrenar el liderazgo desde adentro, así fue el bootcamp ‘Liderazgo de Alto Impacto para Mujeres’

Presencia ejecutiva
hace 2 semanas
Allí, Alarcón entregará herramientas prácticas para que las asistentes diseñen su posicionamiento con intención, fortalezcan su voz estratégica y conviertan su talento en influencia visible.

“Si no defines tu valor, alguien más definirá tu rol”: Carmenza Alarcón

Entrenamiento
hace 3 semanas
Carolina Angarita Barrientos, mentora y exdirectora de Google Colombia

“El liderazgo femenino del futuro se definirá por la autenticidad”

Formación
hace 2 meses
La iniciativa nace con el propósito de acompañar a mujeres con alto potencial de liderazgo que buscan expandir su gestión, fortalecer su influencia y maximizar su impacto.

Bootcamp Liderazgo de Alto Impacto para Mujeres: un entrenamiento necesario sobre poder personal, presencia, comunicación y bienestar

Liderazgo
hace 3 semanas
De izquierda a derecha se encuentran: Carolina Angarita exdirectora de Google Colombia; Sandra Suárez es mentora, coach y presidenta del Circulo de Mujeres Semana Dinero y Esther Trujillo es directora de Presencia Internacional del Instituto Relacional de España.

Estas tres expertas entrenarán en Bogotá a la próxima generación de líderes

Entrenamiento para mujeres
hace 4 semanas
Carlos Jaramillo, médico y referente latinoamericano en medicina funcional, autor bestseller y uno de los divulgadores de salud más influyentes de la región, será el keynote speaker del bootcamp presencial Liderazgo de Alto Impacto para Mujeres. En su intervención abordará cómo las decisiones cotidianas —sueño, nutrición, manejo del estrés y gestión emocional— inciden directamente en el liderazgo y en la sostenibilidad del desempeño profesional.

“La longevidad no es solo vivir más, es vivir mejor”: Carlos Jaramillo

Liderazgo
hace 4 semanas
De izquierda a derecha se encuentran Carmenza Alarcón, Ana María Villalba, Eleonora Morales, Laura Garcia, Juliana Palacio, Laura Anzola, Johana Bahamon, Soy Fira, Claudia Bahamon, Carolina Angarita, Lina Caceres, Sandra Suárez, Catalina Marin, Juliana Duque, Karen Carvajalino

“El liderazgo es un acto de responsabilidad con los demás y con uno mismo”: Claudia Bahamón

Entrevista
hace 3 semanas
Huir al presente es una invitación a recuperar la atención sobre lo cotidiano, a volver a estar presentes, a disfrutar los procesos. Y eso no solo aplica a la vida personal, sino también a la manera como lideramos y tomamos decisiones.

“Cuando priorizamos lo urgente, perdemos el foco de lo importante”: Melba Escobar, escritora colombiana

Entrenamiento
hace 4 semanas
El bootcamp ‘Liderazgo de Alto Impacto para Mujeres’, tendrá lugar el próximo 26 de febrero, en El Cubo de Colsubsidio, en Bogotá. La boletería está disponible a través de Tu Boleta.

Presencia, voz y coherencia: los activos invisibles que hoy definen el impacto de las mujeres líderes

Formación
hace 2 meses
Médico cirujano de formación y referente latinoamericano en medicina funcional. Autor de libros bestseller que ha acompañado a miles de personas en procesos de transformación de su salud. En su taller abordará la longevidad femenina no solo como un asunto de edad, sino como el resultado de decisiones tempranas: el sueño, la nutrición, el manejo del estrés y la salud hormonal son pilares fundamentales que determinan la calidad de vida de las mujeres.

Entrenamiento estratégico para desarrollar el liderazgo que hoy necesitan las mujeres tomadoras de decisiones

Especial
el mes pasado
Según distintas entidades y estudios, estas son las razones más frecuentes por las cuales las mujeres deciden emprender y crear su propia empresa, motivaciones que varían según las condiciones socioeconómicas en las que se desarrollan.

El ascendente papel de las empresarias en el desarrollo y la economía del país

Liderazgo
hace 2 meses
Laura Anzola, a la izquierda, y Julita Barreto, a la derecha, serán las speakers del Bootcamp Liderazgo de Alto Impacto para Mujeres, un espacio pensado para potenciar el liderazgo femenino desde la experiencia y la acción.

Julita Barreto y Laura Anzola, las conductoras del bootcamp ‘Liderazgo de Alto Impacto para Mujeres’

Liderazgo femenino
hace 2 meses
Alejandra Mustakis, empresaria chilena en el cierre de la membresía del Círculo de Mujeres Semana Dinero 2025

El Círculo de Mujeres que crece y se expande desde el liderazgo femenino

Especial
hace 2 meses
Según distintas entidades y estudios, estas son las razones más frecuentes por las cuales las mujeres deciden emprender y crear su propia empresa, motivaciones que varían según las condiciones socioeconómicas en las que se desarrollan.

Mujeres de Alto Impacto - Empresarias

Las mujeres del Círculo

Nazly Riveros Ramírez es gerente comercial en una empresa de seguridad y asesora estratégica en seguridad.

Nazly Riveros desafía estereotipos con el propósito de servir a Colombia

María Carolina Angulo, fundadora y CEO de Lok Foods

María Carolina Angulo, la mujer que inventó el chocolate ‘premium’ hecho en Colombia

Luisa Fernanda Jaramillo, CEO de Proyecta T

Luisa Fernanda Jaramillo, una mujer con iniciativa que siempre busca nuevos retos

Mariana Rodríguez, CEO y fundadora de Heli Salud

Mariana Rodríguez: “No me hice empresaria para facturar, sino para impactar vidas”

Maguie Cangueiro, head of vaccines Sanofi COPAC

Maguie Cangueiro, la capacidad de cambio es su fortaleza

Desde hace cuatro años, Fundocol administra el emblemático Bulevar del Río, en Cali.

Lina Galindo: del propósito social a la transformación ambiental

Alejandra Salazar Quiceno, CEO y fundadora de Alianza Logística

Alejandra Salazar: “No tenía por qué acomodarme a los estereotipos o renunciar a mi esencia femenina”

“Emprender es un mundo desconocido a toda hora, con altibajos”, confiesa. Uno de sus mayores retos ha sido la pandemia. Acostumbrada a vender puerta a puerta y en sus sedes, tuvo que adaptarse a plataformas como Zoom y perdió muchos clientes.

“El aprendizaje debe ser divertido”: Gladys Méndez y su modelo educativo que busca romper barreras

La especialidad de Wearelean es aplicar metodologías del Lean Management (filosofía de gestión que busca la mejora continua mediante la eliminación de todo lo que no aporta valor) para ayudar a las empresas a ser más eficientes, productivas y rentables.

“El reto que más disfruto es conectar clientes y proveedores”: Eliana González

El enfoque de su empresa es dignificar la salud, de manera que el ser humano sea el centro. Se especializa en la recuperación integral de pacientes con enfermedades laborales o afectados por accidentes de trabajo, y en el mejoramiento de su calidad de vida.

María Alejandra Ruíz y su visión de la medicina laboral con enfoque humano

Interesada en dejar una huella social, impulsó la creación del Proyecto Nacer, que usa parte de las utilidades de la IPS y donaciones de terceros para costear los procedimientos de fertilidad de quienes no pueden pagarlos.

Yanca Miranda: por el derecho a la reproducción asistida

Para ella, la principal tarea de un salubrista es entender que la calidad de vida es producto del trabajo intersectorial (vivienda, educación, seguridad y recreación, entre otras áreas), para luego hacer que los gobiernos territoriales lo comprendan.

María Cristina Lesmes y su defensa de la salud pública como motor del desarrollo social

Esta caleña es profesional en Gobierno y Relaciones Internacionales, de la Universidad Externado de Colombia, y también se ha formado en campos que le permiten exprimir la vida al máximo: neurociencia, nutrición y literatura, por ejemplo.

Sofía Arias y su visión de empresas con el bienestar en el centro

En 2019 fundó Naez, con el objetivo de crear una operación tecnológica rentable y con sentido humano.

‘No hay crecimiento sostenible sin bienestar’: Natalia Zerda

Para ella, el liderazgo sostenible nace del equilibrio entre el conocimiento técnico y el bienestar interior, una combinación que se debe aplicar en el trabajo y en los vínculos cotidianos.

Claudia Lorena Gómez: de la formación corporativa a la conexión con la esencia

Hace dos años abrió el restaurante Aldea Púrpura, un espacio inmersivo donde cada plato acompaña un proceso interior, con la ayuda de un facilitador que guía la actividad.

Ana María Beltrán: “El verdadero éxito nace del autoconocimiento y la transformación interior”

Se llama Instincts Humains. Funciona en un terreno de 2.200 metros cuadrados en la zona industrial de Montevideo, en Bogotá. Cuenta con 232 colaboradores, entre operarios, técnicos, empacadores, asistentes, ingenieros químicos y vendedores, y el 80 por ciento son mujeres.

Democratizar la belleza: la visión de Ana Catalina Echeverri

Acreditada por la International Coach Federation (ICF) como professional certified coach y reconocida como master coach por la Ficop, impulsa metodologías propias, como el Método R-E, y ofrece una serie de laboratorios y masterminds para coaches en evolución.

Luchy Mejía: ‘Donde hay emocionalidad mal gestionada, hay talento perdido’

Su compañía desarrolló además un software de correspondencia y gestión documental, que espera patentar pronto, y quiere abrir sucursales en Medellín y Pereira, con la innovación tecnológica como foco de sus operaciones.

Más mujeres liderando la seguridad de la información: la visión de Jenny Vela

Lecciones de Liderazgo

La visión que transforma: seis mujeres líderes reflexionan sobre el poder de proyectar el futuro
Comprometerse consigo mismo: cinco líderes revelan el poder de la constancia para construir el éxito
Networking: la habilidad de conectar para crecer
Integridad: clave del liderazgo coherente
Creatividad: el primer paso hacia la innovación
La innovación como motor de cambio personal y profesional
Siete líderes empresariales reflexionan sobre las claves de la congruencia
Equilibrio: la decisión diaria de priorizarse
Autoconfianza: la voz interior que impulsa los sueños
Mirar la vida con ojos de la gratitud
Liderar con pasión: siete mujeres que impulsan el cambio con su ejemplo
Empatía y eficiencia: el liderazgo empresarial inspirado en las madres
Valentía: motor de la pasión de seis mujeres líderes

Mejor Colombia

Aecom participa en el diseño técnico y social del proyecto, especialmente en la estructuración del sistema de monitoreo en tiempo real. Esta herramienta permitirá verificar el uso adecuado de los recursos y el cumplimiento de los objetivos ambientales y sociales.

Una apuesta regional para movilizar recursos a favor de la conservación amazónica

Gina Murillo, fundadora y CEO de GMY Asesorías

Construir patrimonio inmobiliario como un camino para el bienestar

KonEmpleo utiliza herramientas tecnológicas para agilizar los procesos de selección y ampliar su cobertura a nivel nacional. Gracias a su modelo, las empresas pueden encontrar el talento ideal en cargos operativos en menos de 72 horas, y en posiciones de nivel medio en un promedio de cinco días.

Tecnología al servicio de la empleabilidad y la inclusión laboral en Colombia

Camila Vargas, managing director de Ariston Consultores de Gerencia y socia de Stanton Chase

El talento como motor de transformación: una mirada desde el liderazgo consciente

La educación y el acceso a oportunidades desde la infancia se han convertido en una prioridad para distintas organizaciones que trabajan por un país más equitativo, entre ellas, el Banco de Bogotá. En ese propósito, se han desarrollado iniciativas que buscan formar a docentes, padres y cuidadores en herramientas pedagógicas y socioemocionales, al tiempo que promueven la inclusión financiera y la empleabilidad juvenil.

Educación, infancia y futuro: una alianza para cerrar brechas desde la niñez

Para Soaint, la sostenibilidad debe reflejarse en acciones concretas. En esa línea, Soadoc se ha consolidado como una herramienta orientada a la eficiencia operativa y a la gestión ambiental responsable.

Adiós al papel: la apuesta empresarial que está cuidando el planeta

A través de esta plataforma, Destinos Fantásticos ofrece una hoja de ruta a los territorios interesados en transformar sus entornos mediante el color, el arte y la participación ciudadana, integrando dimensiones turísticas, sociales, históricas y productivas.

El arte y la comunidad como motores de transformación territorial

Martha Serrano, gerente de Gestores de Vivienda

El poder de un hogar: así es como Gestores de Vivienda transforma vidas

Yazmín Lombana, gerente de Titán Plaza Centro Comercial

Titanes de la superación: una universidad en el corazón de un centro comercial

Después de tres años de implementación, más de 700 jóvenes de 45 colegios públicos y privados, locales, nacionales e internacionales, han vivido esta experiencia. Los resultados demuestran que cuando la educación se conecta con la vida cotidiana, florecen la creatividad, el liderazgo y el compromiso social.

Jóvenes que hacen de Medellín un aula para transformar su entorno

Alejandra Salazar, CEO y fundadora de Alianza Logística

Movilidad social desde la logística

En Colombia, el cáncer gástrico continúa siendo la principal causa de muerte por cáncer. Enfrentar esta realidad exige acciones innovadoras, articuladas y sostenibles. Consciente de ello, la farmacéutica Bristol Myers Squibb desarrolla la iniciativa Busca el punto, un programa que combina educación, tecnología y sensibilización pública en tres fases clave para transformar la atención en salud.

Inteligencia artificial para un diagnóstico temprano del cáncer gástrico en Colombia

La recuperación de los humedales y lagunas en Colombia se ha convertido en un desafío ambiental y social. En el Valle del Cauca, la Laguna de Sonso, ubicada entre Buga y Guacarí, es escenario de un proyecto liderado por Fundocol, que combina conservación, restauración y reconversión productiva.

Cómo la restauración de la Laguna de Sonso impulsa pesca sostenible y producción orgánica

La iniciativa aborda cinco factores de riesgo principales: consumo de alcohol, consumo de tabaco, inactividad física, alimentación no balanceada y contaminación del aire.

Más de 65.000 jóvenes en Bogotá se forman para prevenir enfermedades crónicas

El proyecto, que inició en 2021 con una intervención pequeña, está a punto de inaugurar una infraestructura de más de 250 metros cuadrados, donde se integran soluciones sociales y ambientales.

Infraestructura comunitaria para mejorar la nutrición y la educación en La Guajira

Maguie Cangueiro, head of vaccines de Sanofi COPAC

Vacunar para proteger: 50 años apoyando la inmunización en Colombia

Natalia Jiménez Aristizábal, cofundadora de Lulo X.

“Quien transforma su relación con el dinero transforma su relación con la sociedad”

Alexandra Montealegre, socia de la firma consultora Deloitte

WorldClass: una estrategia global para un impacto que trasciende