Luego de más de 90 días de confinamiento, el 62% de los colombianos ha sufrido de estrés y ansiedad como consecuencia del trabajo en casa y un 56% confesó que le hace falta trabajar en su oficina.  Así lo reveló ‘La encuesta del trabajo en casa, mitos y realidades‘, realizada por la empresa Terranum, desarrolladora de proyectos inmobiliarios.  Según el análisis, las principales razones del estrés de los trabajadores se debe a la dificultad de desconectar las labores profesionales y la familia (36%), mientras que un 18,6% aseguró que ha tenido una comunicación distorsionada con su equipo de trabajo.  Lea también: Colombianos quisieran alternar su trabajo entre la casa y la oficina Además, la encuesta descubrió que el 30% de los trabajadores no cuenta con las condiciones ergonómicas adecuadas para trabajar en casa, es más, el 58% utiliza la sala, el comedor y su habitación como espacio de trabajo.  Por otra parte, el 42,3% siente que desde la casa está trabajando más porque la jornada laboral se ha extendido y el 23% asegura que simultáneamente tiene que atender las tareas del hogar. La falta de la oficina  Con condiciones complejas en casa, el sondeo reveló que el 41% de los trabajadores regresaría porque le hace falta trabajar en la oficina y el 20,8% que no podría regresar tan fácilmente porque tendría que seguir atendiendo las obligaciones con su hogar y su familia. El estudio también mostró que al 39,5% de los encuestados le hace falta el contacto social para trabajar y el 30,8% siente que se ha perdido las fronteras entre lo personal y lo profesional. También le puede interesar: Empresas no podrán aumentar carga laboral durante el trabajo en casa Finalmente, un 51% asegura que con el trabajo en casa ha ahorrado tiempo en desplazamientos por lo que el informe concluye que si bien el regreso a las oficinas será algo gradual tendrá que hacerse bajo nuevos parametros.  Por esto, es posible que, con esta coyuntura, las empresas flexibilicen sus esquemas de trabajo, apostándole a la variedad de horarios laborales y a la coexistencia del trabajo en casa con la presencialidad. Sin embargo, muchas compañías también volverán a usar sus oficinas en pleno, porque sus negocios dependen de ello y porque los espacios de cocreación e innovación se han convertido en diferenciales para desarrollar sus estrategias de negocio. Lea también: El 50% de empresas del país no estaba preparada para el teletrabajo