La cultura de ahorro es un tema que muchos colombianos deberían adaptar a sus dinámicas, dado que este proceso, que significa guardar una parte del salario apenas recibe su pago, es clave por varias razones, económicas y prácticas, que garantizan estabilidad en una eventual emergencia e incluso también garantizan mayores oportunidades si de inversiones se trata.
Sin embargo, las cifras demuestran que son más los colombianos que realizan un gasto inmediato de su sueldo y que no optan por guardar cierta cantidad para ello. Esto supone un problema en las finanzas de muchos y también en la estabilidad financiera.
Existe un dato preocupante y fue el que entregó Jorge Rojas, CEO de Davibank, quien aseguró en La República que los clientes de ese banco usan el 73 % del salario en los primeros días después del pago.
Indica que el 46 % de este salario entregado en cuentas de nómina se destina al pago de obligaciones y servicios en los primeros días, mientras que el 27 % se retira para consumo cotidiano. Esto supone que menos del 30 % queda disponible y que más del 70 % se moviliza de inmediato.
Este es un dato preocupante y que indica cómo los usuarios bancarios utilizan su sueldo y cuál es el margen de maniobra que pueden tener al momento de vivir una situación de emergencia alguna otra.
De acuerdo con el directivo, cerca del 29 % de sus clientes en sus cuentas de nómina tienen entre 25 y 35 años, siendo la mayoría de los clientes. Esto indica que la mayoría de cuentas de nómina se adquieren en la etapa productiva de las personas.
Muchos aseguran que es importante siempre tratar de ahorrar al menos una porción del sueldo, dado que si no es así, puede ser preocupante el futuro financiero. Lo recomendable siempre es tratar de ahorrar el 10 % del sueldo. Por ejemplo, si usted gana un salario mínimo de $2.000.000, lo ideal es que ahorre al menos $200.000.