El ideal de un trabajador siempre será destacarse entre sus pares y, con ello, obtener una mejor remuneración, que puede verse reflejada en un aumento de salario, un ascenso o más prestaciones que faciliten y mejoren su calidad de vida.Y es que de acuerdo con una encuesta de Adecco sobre proyecciones laborales, el (54%) de los entrevistados quieren cambiar de empresa este año, y entre las posibles razones se puede evidenciar que el (77%) de los colombianos no  se encuentra satisfecho con su salario. Y si bien pueden existir varias alternativas con el fin de mejorar esta situación, quizás la más probable es la de adquirir un título de posgrado.FP le recomienda leer "Cómoestudiar y trabajar al mismo tiempo".Así, en términos profesionales la misma encuesta revela que el 51% de los colombianos  desea iniciar una nueva etapa académica, seguido por un 43% que se encuentra interesado en aprender otro idioma y el 31% quiere culminar sus estudios este año.Pero es aquí donde surge una pregunta: ¿realmente vale la pena estudiar más para recibir un mejor salario? Al respecto, el año pasado la Ministra de Educación, Gyna Parody, hizo la presentación de los resultados del Observatorio Laboral para la Educación (OLE), con el fin de analizar situaciones como éstas."La tendencia nos muestra que los estudiantes que reciben mayor formación académica, pueden tener más oportunidades de empleo y con una mejor remuneración, es así como cerca del 93% de los recién egresados de programas de posgrado tienen vinculación laboral formal, 15.4 puntos porcentuales por encima de la tasa de vinculación de los recién egresados del nivel de pregrado", señaló Parody, en su anuncio.Así, esto puede ser una evidencia de que, efectivamente, estudiar más puede mejorar las condiciones laborales de las personas en Colombia. Pues bien, Finanzas Personales analizó la información que ofrecieron los resultados del estudio del Observatorio Laboral, en cuanto a maestrías, por vinculación laboral general, en ingreso y tasa de cotizantes; con lo que se obtuvo que las siguientes pueden ser las que ofrecen un mejor salario: 2014 TASA DE COTIZANTESINGRESOMAESTRIA EN GOBERNABILIDAD Y DEMOCRACIA100,00%$ 15.399.474MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS- MODALIDAD EJECUTIVA100,00%$ 10.493.900MAESTRIA EN ANTROPOLOGIA JURIDICA25,00%$ 9.983.000MAESTRIA EN DIRECCION DE EMPRESAS, MBA93,40%$ 9.758.317MAESTRIA EN INGENIERIA DE HIDROCARBUROS91,30%$ 9.539.810MAESTRIA EN CIENCIAS PENALES Y CRIMINOLOGICAS82,50%$ 9.200.837MAESTRIA EN CIENCIAS - GEOLOGIA94,60%$ 8.668.039MAESTRIA EN DERECHO PENAL Y CRIMINOLOGIA68,20%$ 8.393.714MAESTRIA EN GEOLOGIA93,80%$ 8.162.402MAESTRIA EN GOBIERNO MUNICIPAL83,30%$ 8.028.194MAESTRIA EN INGENIERIA METALURGICA86,70%$ 7.937.560MAESTRIA EN DERECHO DE SEGUROS95,00%$ 7.590.538MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE NEGOCIOS MBA96,00%$ 7.555.651MAESTRIA EN EPIDEMIOLOGIA CLINICA86,90%$ 7.374.993MAESTRIA EN FILOSOFIA DEL DERECHO CONTEMPORANEO100,00%$ 7.328.000 Fuente: Observatorio Laboral para la Educación/ Año de seguimiento 2014De acuerdo con datos del mismo estudio, “el salario promedio de los egresados de nivel de posgrado aumentó 6,7% en 2014 con relación al año anterior y se distancia del nivel de pregrado”.En cuanto a universidadesAdemás, si usted quiere considerar también en qué universidad podría llegar a hacer sus estudios, los mismos resultados del Observatorio señalan que, a nivel de maestría y por vinculación laboral general, éstas son las universidades que pueden ofrecer mejores ingresos:2014TASA DE COTIZANTESINGRESOUNIVERSIDAD DE LA SABANA92,80%$ 6.867.064COLEGIO DE ESTUDIOS SUPERIORES DE ADMINISTRACION-CESA-96,50%$ 6.434.511UNIVERSIDAD DE LOS ANDES83,70%$ 6.006.744ESCUELA SUPERIOR DE GUERRA44,40%$ 5.804.000UNIVERSIDAD SERGIO ARBOLEDA96,60%$ 5.803.595UNIVERSIDAD EAN90,00%$ 5.762.520UNIVERSIDAD EAFIT-93,10%$ 5.652.370UNIVERSIDAD EXTERNADO DE COLOMBIA90,60%$ 5.637.323UNIVERSIDAD ICESI94,40%$ 5.597.641CORPORACION UNIVERSIDAD PILOTO DE COLOMBIA84,60%$ 5.403.958ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACION PUBLICA-ESAP-95,50%$ 5.180.984Fuente: Observatorio Laboral para la Educación/ Año de seguimiento 2014