Comience la semana con empleo: postúlese a las ofertas activas

Según el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane), el desempleo en Colombia continúa a la baja y en julio de 2025 cerró en 8,8 %, con una reducción de 1,1 puntos porcentuales frente al 9,9 % del mismo mes del año pasado, convirtiéndose en la cifra más baja desde 2001. Es por eso que, en línea con este panorama alentador y con el compromiso de seguir fortaleciendo el empleo en el país, actualmente hay más de 100 mil vacantes disponibles a las que se puede postular de manera gratuita y virtual en la sección de Semana Empleos. Si desea conocer todas las oportunidades disponibles, ingrese a este enlace, cree un perfil profesional completo y luego aplique a las ofertas de trabajo que le interesen. Recuerde que el proceso no tiene ningún costo.Diseñador gráfico – Bogotá D.C.Empresa: Mercadeo Efectivo S.A.SSalario: $ 2.800.000Tipo de contrato: TemporalSi es un diseñador gráfico innovador, proactivo y desea llevar sus ideas al siguiente nivel, esta es su oportunidad.Responsabilidades:Requerimientos:¿Cumple los requisitos? ¡Postúlese aquí!Asistente de tienda – CartagenaEmpresa: Tiendas ÍsimoSalario: A convenirTipo de contrato: Término indefinidoÚnase al equipo como asistente de tienda y forme parte de una empresa dinámica que valora el desarrollo profesional y personal.Responsabilidades:Requerimientos:¿Cumple los requisitos? ¡Postúlese aquí!Creador de contenido digital – Bogotá D.C.Empresa: Lili PinkSalario: $ 3.000.000 a $ 3.200.000Tipo de contrato: TemporalComo creador de contenido digital, se encargará de gestionar y crear contenido atractivo para diversas plataformas online, asegurando que la presencia digital impacte y conecte con el público objetivo.Responsabilidades:Requerimientos:¿Cumple los requisitos? ¡Postúlese aquí!Aprendiz de recursos humanos – Bogotá D.C.Empresa: Coca-Cola FEMSA Salario: $ 1.623.500Tipo de contrato: Contrato de aprendizaje¿Está listo para iniciar su etapa productiva? En Coca-Cola FEMSA buscan un aprendiz/estudiante apasionado por la gestión humana, con ganas de aprender, proponer y participar activamente en procesos clave del área de Recursos Humanos.Responsabilidades:Requerimientos:¿Cumple los requisitos? ¡Postúlese aquí!Para más información sobre estas y otras oportunidades laborales, haga clic en este enlace.

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Juliana Flórez