Estas oportunidades están pensadas para personas con distintos niveles de formación y experiencia, desde cargos de apoyo hasta posiciones profesionales, lo que amplía el abanico de opciones para quienes buscan vinculación laboral formal. Mantener la hoja de vida actualizada, postularse a ofertas acordes al perfil y estar atentos a los tiempos del proceso son aspectos clave para aumentar las probabilidades de éxito.
¿Qué perfiles se requieren?
La convocatoria está dirigida a profesionales en áreas como mercadeo, administración, logística, economía, entre otros. Si desea conocer todas las oportunidades disponibles, ingrese a este enlace y postúlese a la oferta que más se ajuste a sus aspiraciones.
A continuación, le presentamos algunas de las vacantes destacadas. Recuerde que el proceso de postulación es totalmente gratuito.
Analista de mercadeo – Bogotá
Empresa: Lili Pink
Salario: 3.000.000 a 3.200.000
Lili Pink busca un profesional en mercadeo y publicidad con al menos dos años de experiencia en análisis de datos de mercado, identificación de tendencias, evaluación de la competencia y optimización de estrategias de comunicación, publicidad y ventas.
Responsabilidades:
- Estudiar las tendencias del mercado y realizar estudios de competencia.
- Generar informes periódicos con recomendaciones basadas en análisis de mercado.
- Segmentar mercado y base de datos para definir el público objetivo.
- Planificar y controlar el presupuesto de marketing.
- Coordinar la creación de contenido publicitario en diversos medios.
Requerimientos:
- Profesional en mercadeo y publicidad.
- Mínimo dos años de experiencia en análisis de datos de mercado.
- Habilidad para identificar tendencias y evaluar la competencia.
- Capacidad para proponer acciones de optimización en comunicación y ventas.
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Jefe de admisiones y registro – Envigado
Empresa: Universidad EIA
Salario: A convenir
Esta posición clave asegura la eficiencia y transparencia en las matrículas de estudiantes, desde la recepción de solicitudes hasta la gestión del expediente académico, garantizando el cumplimiento de requisitos académicos, normativos y legales.
Responsabilidades:
- Programar y administrar el calendario académico.
- Administrar, coordinar y verificar la admisión y registro académico.
- Coordinar y verificar los grados académicos.
- Programar nuevos programas para su habilitación en el sistema.
- Consolidar, aplicar y revisar el reglamento estudiantil.
- Análisis y gestión de datos.
- Análisis sectorial.
Requerimientos:
- Profesional en administración de empresas, ingeniería o campos afines.
- Mínimo 5 años de experiencia total.
- Al menos 2 años en un rol similar.
- 1 año de experiencia directa en admisiones y registro universitario.
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Analista de zona y operación junior – Bucaramanga
Empresa: Seguridad Atlas
Salario: 2.600.000 a 3.600.000
Como gerente de operación junior, desempeñará un rol crucial para fortalecer las relaciones con los clientes y asegurar su satisfacción con los servicios de seguridad.
Responsabilidades:
- Gestionar las áreas administrativas operativas de servicio al cliente y postventa.
- Mantener una relación cercana y positiva con nuestros clientes.
- Identificar y registrar nuevas oportunidades de negocio.
- Implementar estrategias postventa para transformar el modelo de negocio.
Requerimientos:
- Título profesional en carreras administrativas o afines.
- Mínimo dos años de experiencia en el sector de seguridad física.
- Preferiblemente personal de las fuerzas armadas, ejército nacional.
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Director de compras – Bogotá
Empresa: Croydon
Salario: 11.609.000
Como director de compras, tendrá un papel clave en la construcción de relaciones estratégicas con proveedores y la evaluación de nuevas oportunidades de abastecimiento.
Responsabilidades:
- Formalizar reclamos a proveedores derivados de rechazos de calidad.
- Liderar la negociación y adquisición de materia prima e insumos esenciales.
- Identificar alternativas de materias primas junto con el área técnica.
- Evaluar periódicamente el desempeño de los proveedores.
- Estimar incrementos anuales en precios de materias primas.
- Mantener actualizada la base de datos de proveedores.
Requerimientos:
- Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, economía o áreas afines.
- Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares.
- Experiencia comprobada en negociación y gestión de proveedores.
- Experiencia en empresas de más de 1000 trabajadores y manufactureras.
- Capacidad para analizar costos y optimizar procesos.
- Conocimientos sólidos en gestión estratégica de compras.
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