El Ministerio del Trabajo anunció dos medidas extraordinarias de protección económica dirigidas a trabajadores y pequeños empleadores afectados por el sismo del pasado 10 de agosto de 2026.
Los beneficios buscan apoyar a las personas que perdieron su empleo y contribuir al sostenimiento de los puestos de trabajo en las zonas afectadas por la emergencia.
La primera medida establece un subsidio de $ 875.453 para personas cesantes, distribuido en dos pagos. Podrán postularse trabajadores dependientes e independientes mayores de edad que hayan resultado damnificados por el sismo, no reciban pensión y acrediten al menos seis meses de aportes a una caja de compensación familiar durante los cinco años anteriores a la emergencia.
Además, los solicitantes deben pertenecer a las categorías A o B del sistema de cajas de compensación. El plazo para presentar la solicitud vence el 31 de diciembre de 2026. El trámite no tiene costo y debe realizarse ante la última caja de compensación a la que estuvo afiliada la persona.
La segunda medida está dirigida a micro y pequeñas empresas con hasta 50 trabajadores. Estas podrán recibir un aporte mensual de $ 700.362 por cada empleado que cumpla las condiciones establecidas, durante un periodo máximo de seis meses. Los recursos están destinados a contribuir al pago de salarios y aportes a seguridad social.
Para acceder al beneficio correspondiente a las nóminas de agosto y septiembre de 2026, las empresas podrán presentar sus postulaciones entre el 3 y el 11 de noviembre, a través de las entidades financieras o cooperativas correspondientes.
La ministra del Trabajo, Natalia López, explicó el alcance de las disposiciones y señaló: “La recuperación de los territorios afectados por el sismo no se limita a reconstruir viviendas e infraestructura; también significa proteger el empleo y los ingresos de las familias”.
La funcionaria agregó que las medidas buscan atender tanto a quienes perdieron su fuente de trabajo como a los empleadores que intentan conservar los puestos existentes.
Los dos mecanismos fueron establecidos mediante el Decreto Legislativo 1417 de 2026 y hacen parte de la estrategia El Empleo Responde, que reúne acciones para proteger los ingresos de los hogares, apoyar a los empleadores y facilitar la recuperación económica y laboral de las comunidades afectadas.
El Ministerio del Trabajo indicó que los requisitos, documentos y procedimientos para acceder a los subsidios pueden consultarse en los canales oficiales de la entidad.