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Compensar ofrece empleo en Bogotá y tiene nuevas vacantes con sueldos de $7 millones
Algunas de las convocatorias son para trabajar de manera híbrida.
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Compensar continúa con sus planes de expansión en la capital colombiana y tiene nuevas ofertas de empleo para trabajar en Bogotá. La reconocida caja de compensación puntualizó que las vacantes disponibles son para diferentes cargos y áreas.
“En coherencia con la misión que nos inspira, en Compensar favorecemos de manera permanente el bienestar integral de nuestros colaboradores y sus familias, mediante una amplia oferta de beneficios alineados con sus necesidades, propendiendo por un equilibrio entre la vida personal, laboral y familiar”, manifestó la compañía.
¿Qué perfiles está buscando?
* Asesor comercial venta empresarial VIP
Funciones:
El principal objetivo que tendrá será el de asegurar la operación de venta a los clientes VIP a través de la ejecución de estrategias comerciales y control de indicadores, para garantizar el cumplimiento de los objetivos y presupuesto de ventas establecido
Requisitos:
- Profesional en áreas administrativas, publicidad, marketing, hotelería y turismo, entre otras, con 2 años de experiencia en el sector y cargos relacionados. Contrato a término fijo por 6 meses.
- Salario: $2.589.700 (más comisiones de venta)+ prima extralegal y beneficios directos de la caja.
* Gestor de producto “product owner”
Funciones:
Esta persona tendrá la misión de diseñar el producto y gestionar el backlog de este a partir de los criterios de mercado, necesidades del cliente, priorización de negocio y misión estratégica de la organización.
Requisitos:
- Profesional con especialización o maestría en Ciencias Sociales, Humanas o Ingenierías, con habilidades de relacionamiento, planeación, gestión de proyectos, competencia digital, liderazgo y orientación a resultados.
- Capacidad para trabajar en proyectos con entornos complejos, donde es importante administrar la inmediatez, la falta de definiciones y la oportunidad de mercado. Las habilidades de innovación, competitividad, flexibilidad y productividad ayudan en esta gestión.
- Conocimiento en metodologías ágiles, SCRUM y deseable experiencia profesional de 3 años en servicios o proyectos con gestión a través de metodologías ágiles.
- Deseable bilingüe Inglés - Español.
Beneficios:
Salario: 7.277.700 + prestaciones de ley y beneficios adicionales de la compañía.
Contrato: indefinido.
Modalidad de trabajo: híbrido.
Horario: lunes a viernes de 8 a. m. a 5 p. m.
* Gestor canales de atención
Funciones:
Esta persona tendrá la misión de coordinar y controlar los procesos operativos y administrativos requeridos para la gestión de procesos de estructuración, extracción, depuración y calidad de datos, en torno a desarrollos de analítica descriptiva, con el fin de garantizar el adecuado funcionamiento, administración y servicio a los clientes externos e internos.
Requisitos:
- Debe ser profesional de carreras administrativas o afines, con mínimo 2 años de experiencia en cargos similares.
- Experiencia en aplicación de metodologías para modelamiento de información, generación de indicadores y definición de requerimientos para proyectos de Inteligencia de negocio.
- Conocimiento de metodologías ágiles de desarrollo.
- Conocimientos de SEO y Analytics.
Beneficios:
Lugar de trabajo: Bogotá.
Contrato: indefinido.
Horario: lunes a viernes de 8 a. m. a 5 p. m.
Modalidad: Híbrido.
Salario: 6.250.100, prestaciones de ley + beneficios adicionales de la compañía.
¿Cómo postularse a las vacantes?
Las personas interesadas en postularse a estas ofertas de empleo deberán ingresar a la página oficial de Compensar en Magneto y adjuntar su hoja de vida en la vacante que más se acomode a su perfil profesional.
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