Empleo

Empleos para psicólogos en Colombia, conozca las vacantes disponibles

Gran convocatoria laboral abierta.

Juliana Flórez

Juliana Flórez

Periodista de empleabilidad experta en creación de contenido útil sobre ofertas laborales, empresas, eventos y novedades de Magneto.

30 de abril de 2025, 4:15 p. m.
Los expertos en psicología aseguran que una práctica diaria simple puede ser fundamental para lograr un notable incremento en la felicidad y el equilibrio emocional personal.
Actualice su hoja de vida y postúlese hoy mismo. | Foto: Getty Images

Entendiendo la importante labor de los psicólogos en la sociedad de promover la salud mental, mejorar las relaciones interpersonales, resolver conflictos y potenciar el desarrollo individual y social, cada vez son más las empresas colombianas que requieren sus servicios. Actualmente, hay múltiples vacantes disponibles en el país para estos profesionales. Le compartimos algunas de las ofertas.

Si desea conocer más, haga clic aquí y postúlese sin costo.

Colsubsidio busca un psicólogo en su equipo de Bogotá
Distintas empresas buscan psicólogos para su equipo de trabajo. | Foto: Getty Images

Psicólogo/a

Ciudad: Bogotá D.C.

Empresa: HOLDING VML S.A.S.

Salario: a convenir

Tipo de contrato: término indefinido

Buscan un profesional en Psicología con tarjeta profesional vigente, dispuesto a seguir los procedimientos del organismo bajo el esquema de certificación establecido por las normativas vigentes.

Responsabilidades:

  • Realizar evaluaciones mentales y de coordinación motriz.
  • Emitir certificados de aptitud física y mental para conducir.
  • Seguir procedimientos establecidos por el organismo.
  • Generar conceptos de conformidad conforme a normativas vigentes.

Requerimientos:

  • Profesional en psicología con tarjeta profesional vigente.
  • Curso sobre atención a víctimas de violencia sexual.
  • Conocimientos sobre la NTC ISO 17024 y Resoluciones 217/2014 20223040030355.
  • Un año de experiencia en el ejercicio profesional.

Las personas interesadas en la vacante pueden consultar más detalles y postularse en este enlace.

Analista de deserción y retención

Ciudad: Medellín, Antioquia

Empresa: Solvo global

Salario: a convenir

Tipo de contrato: término indefinido

En este rol, será responsable de analizar las tasas de deserción de empleados dentro de la organización, identificando patrones y causas a través de técnicas estadísticas y de datos.

Responsabilidades:

  • Realizar análisis de tendencias de deserción y retención.
  • Revisar el plan de capacidad organizacional.
  • Gestionar y analizar datos en Excel de manera avanzada.
  • Aplicar el Análisis de Causas Raíz (ACR) para identificar problemas clave.
  • Diseñar informes para seguimiento con los socios de negocio.
  • Monitorear y hacer seguimiento continuo de indicadores clave.
  • Colaborar efectivamente con el equipo y mantener una comunicación asertiva.
  • Análisis en tiempo real para una gestión proactiva.

Requerimientos:

  • Experiencia previa en análisis de datos y/o recursos humanos (mínimo 1 año).
  • Dominio avanzado de Microsoft Excel y herramientas de análisis de datos.
  • Conocimientos sólidos en Análisis de Causas Raíz (ACR).

Las personas interesadas en la vacante pueden consultar más detalles y postularse en este enlace.

Coordinador de gestión humana

Ciudad: Cali, Valle del Cauca

Empresa: 4 Investment S.A.S.

Salario: $ 2.600.000

Tipo de contrato: temporal

Buscan un profesional en Psicología con experiencia en la gestión del talento humano, capaz de liderar procesos clave como selección, reclutamiento, bienestar laboral y desarrollo organizacional.

Responsabilidades:

  • Liderar procesos de selección y reclutamiento del personal.
  • Hacer seguimiento al proceso de contratación.
  • Ejecutar programas de bienestar y desarrollo organizacional.
  • Manejo de indicadores de gestión y elaboración de informes del área.

Requerimientos:

  • Título profesional en psicología.
  • Experiencia mínima de 1 año certificada en roles similares.
  • Conocimientos en procesos de selección y reclutamiento.
  • Habilidades para manejar indicadores y reportes.

Las personas interesadas en la vacante pueden consultar más detalles y postularse en este enlace.

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