Liquidación laboral: todo lo que se debe saber al respecto

La liquidación es una prestación laboral que se entrega cuando el contrato de trabajo termina, aunque también puede hacer referencia a la liquidación de la nómina mensual o quincenal, según el periodo de pago pactado en el contrato de trabajo.A las personas las liquidan cuando renuncian a un trabajo o porque finalizan el contrato unilateralmente.Por tal motivo, siempre es importante que las personas estén actualizadas de su situación laboral, porque puede pasar que en el último momento se den cuenta que les dejaron de pagar uno o dos meses de salud y pensión, que no le fueron consignadas las cesantías o que hubo algún error en el proceso de liquidación.Del mismo modo, se debe tener presente que si a la persona la despiden sin justa causa, esta tendría derecho a un dinero extra por indemnización.Por esta razón, se recomienda que para el pago de la indemnización se tenga en cuenta, uno, el tiempo que lleva trabajando el empleado, y dos, el salario que ganaba.Si se quiere conocer al pie de la letra qué dice el Código Sustantivo de Trabajo sobre la Terminación de Contrato, lo más recomendable es revisar desde el artículo hasta el 66 del texto completo que se encuentra en la Secretaría del Senado.Algunos datos son:Indemnización por despidoEl contrato de trabajo termina:Indemnización por despido6 aplicaciones para calcular cuánto va a recibir de liquidación laboralEl listado de plataformas que está aquí tienen su servicio en páginas web o en aplicaciones móviles. Los datos generales que solicitarán son: fecha de ingreso y salida, ingreso salarial y si tiene o no derecho a auxilio de transporte.1. Calculadora MintrabajoLo que se puede hacer:Restricciones: no aplica para:Para consultar se debe dar clic aquí2. Calculadoralaboral.comSe debe ingresar la fecha de inicio y de fin del contrato o relación laboral usando el calendario. La plataforma es clara en resaltar que el estimado de liquidaciones y costos se calculan por año calendario, por lo que se debe ingresar el valor de salario mensual que recibe o su promedio. Además, el calculo no incluye ingresos adicionales no prestacionales. Al finalizar, el resultado del proceso lo podrá ver en un documento de PDF que puede descargar, compartir o imprimir.Para consultar se debe dar clic aquí3. LiquiyaEn esta plataforma se podrá calcular el auxilio a las cesantías, intereses sobre las Cesantías, prima de servicios, compensación de vacaciones causadas no disfrutadas, indemnización por despido sin justa causa, sanción por no consignación de las cesantías y más. Al finalizar el cálculo, se podrá enviar los resultados a su correo electrónico y descargarlos en formato PDF.Para consultar se debe dar clic aquí4. Calculadora salarial ColombiaCon esta app el interesado podrá estimar:Cálculos que se pueden estimar:También se podrá encontrar información actualizada en materia laboral y el módulo de desempleo donde se dan a conocer las ayudas monetarias gubernamentales en caso de pérdida de empleo.Para consultar se debe dar clic aquí5. Mi liquidación ColombiaAl igual que las dos primeras plataformas, esta aplicación le permitirá al usuario conocer el monto de liquidación que debería recibir con solo diligenciar los datos de fecha de ingreso y salida, los ingreso y el auxilio de transporte si es que tiene derecho a este beneficio.Para consultar se debe dar clic aquí6. Calcular liquidación nóminaEn el menu esta app tiene dos opciones: liquidación persona y liquidación empresa. De acuerdo con la descripción de esta plataforma lo que se podrá hacer es:Para consultar se debe dar clic aquí