El valor del salario mínimo deberá ser divulgado por parte del Gobierno nacional.
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Desde el pasado 15 de diciembre, se anunció que no se llegó a un acuerdo para el aumento del salario mínimo en la mesa de concertación.
En el proceso de negociación se busca definir el incremento que tendría este rubro en 2026 y que impactaría a cerca de 2,5 millones de trabajadores.
El impacto del aumento del salario para las empresas del país
Una vez se conozca el nuevo valor del salario mínimo de 2026, las empresas deben analizar cuáles serán los impactos que tendrán en materia laboral y financiera.
“El salario mínimo es base para calcular múltiples conceptos. Al aumentar, se elevan en cascada los pagos por horas extra, recargos nocturnos, recargos por trabajo en día de descanso, así como las prestaciones legales, aportes a seguridad social y parafiscales. En suma, el incremento impacta de forma directa y proporcional el costo laboral total”, señaló el experto en temas laborales, Edwin Campos.
Estas son las afectaciones a la vivienda de interés social con el aumento del salario mínimo
Las viviendas de interés social y prioritario están vinculadas al salario mínimo, lo que significa que su costo depende de los cambios en este salario. Así, una familia que compre una de estas viviendas podría experimentar aumentos repentinos en el precio después de que se establezca el nuevo salario mínimo.
Juan Daniel Oviedo se refiere a la posibilidad de un aumento alto del salario mínimo
Por medio de su cuenta en X, el precandidato presidencial Juan Daniel Oviedo se refirió a las negociaciones del salario mínimo de 2026 y a las consecuencias que tendría en el día a día de las personas un aumento de gran escala.
El salario mínimo a $1.800.000 sí alegra a algunos… pero complica a muchos más. ¡Son datos y hay que darlos!
— Juan Daniel Oviedo (@JDOviedoAr) December 23, 2025
1 de cada 10 lo gana. 6 de cada 10 trabajan en la informalidad.
Cuando el mínimo sube, suben precios como el corrientazo. Y si la salud sube costos al 10% pero recursos… pic.twitter.com/1nA7vZKShT
“El salario mínimo a $1.800.000 sí alegra a algunos… pero complica a muchos más. ¡Son datos y hay que darlos! Uno de cada 10 lo gana. Seis de cada 10 trabajan en la informalidad. Cuando el mínimo sube, suben precios como el corrientazo. Y si la salud sube costos al 10 %, pero recursos al 5 %, el sistema no aguanta. Esto no es ideología. Es realidad económica”, destacó Oviedo.
¿Colpensiones puede sortear el nuevo aumento del mínimo que se viene?
El presidente de la entidad, Jaime Dussan, dio detalles respecto a si Colpensiones está en la capacidad de asumir el incremento del salario mínimo, teniendo en cuenta que este incremento también lo reciben los pensionados del país.
Aseguró que “Colpensiones está sólida y preparada frente al desafío que implica un aumento del salario mínimo por encima de los dos dígitos”. La declaración llega en un momento en el que se han hecho cuestionamientos sobre los recursos de la entidad.
Preocupación por propuesta del salario mínimo vital
El presidente de la SAC, Jorge Bedoya, elevó su opinión frente a la propuesta de salario mínimo vital, asegurando que, aunque es un estudio técnico de la OIT, este presenta falencias reconocidas por la misma organización, debido a los riesgos de informalidad e inflación.
Aumenta la posibilidad de definirlo por decreto
El presidente Gustavo Petro se pronunció la noche del martes, asegurando que la definición del mínimo ahora tendrá un nuevo componente “vital”, que considerará el beneficio a las familias colombianas y no solo a un trabajador individual.
Al referirse a ello, muchos apuntan a que el incremento sería por decreto, como una decisión de Gobierno y no de unanimidad. Sin embargo, por ahora, son apenas rumores, pues aún no se conoce una cifra en concreto.
Antonio Sanguino se pronuncia sobre el salario mínimo de 2026
Minutos después de la alocución de Gustavo Petro, el ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, se refirió al anuncio del “salario mínimo vital”.
“Por primera vez en Colombia, llevamos a la mesa de concertación el concepto de salario vital. Aunque a algunos les incomode, ese es el espejo en el que debe mirarse el país”, señaló Sanguino.
Por primera vez en Colombia llevamos a la mesa de concertación el concepto de salario vital. Aunque a algunos les incomode, ese es el espejo en el que debe mirarse el país. Un salario que, como lo establece la OIT y nuestra Constitución, garantice una vida digna para el… pic.twitter.com/5OvMhlvB93
— Antonio Sanguino (@AntonioSanguino) December 24, 2025
Gustavo Petro da nuevas señales del salario mínimo de 2026
Gustavo Petro se dirigió al país en la noche del 23 de diciembre de 2025. El mandatario se refirió al anuncio de emergencia económica. Por otra parte, señaló nuevos detalles sobre el salario mínimo de 2026.
“Salario vital. Ese concepto lo metemos en el decreto. Es lo que buscamos. Según la OIT, que es un tratado para Colombia, ley, nivel salarial necesario para proporcionar un nivel de vida digno a los trabajadores y sus familias. El salario familiar, no individual. Y eso va en el decreto. Salario vital por primera vez en Colombia. ¿Cuál es la canasta mínima vital de una familia? ¿Cuánta gente trabaja en promedio en la familia? Esos datos están; ese se aplica. Y nos da el salario mínimo que vamos a decretar”, destacó Petro.
MinTrabajo destaca la importancia de las negociaciones del salario mínimo
Por medio de un video en redes sociales, el ministro de Trabajo señaló que más de 50 ministros pueden contar la historia de las negociaciones del salario mínimo.
“Ya lo sabes, en Colombia el salario mínimo existe desde 1949, pero la mesa de concertación del salario mínimo ha sido una conquista y, como toda conquista, ha sido también una lucha larga. Detrás de mí están los retratos de más de 50 ministros y ministras del trabajo”, dijo.
Esta es la historia del salario mínimo en Colombia 🇨🇴👇
— Antonio Sanguino (@AntonioSanguino) December 23, 2025
En una decisión donde durante décadas el pueblo trabajador no tuvo silla ni voz, hoy está más presente, sentado y representado que nunca. pic.twitter.com/L9gjvCSCPg
Diversos bienes y servicios se verán afectados por el porcentaje que sea determinado para 2026
En los próximos días, los ciudadanos del país deberán tener en cuenta los aumentos que se presentarán en diferentes bienes y servicios; estos son los rubros principales:
“No ha habido punto medio entre trabajadores y empresarios”, Anselmo Gómez, presidente de la Confederación Democrática de Pensionados
El directivo se refirió a los avances en las conversaciones, asegurando que no ha habido ningún tipo de consenso, puesto que los empresarios, por su parte, “no solo rechazan la posibilidad de un aumento de dos dígitos, sino que lo hacen de manera indeclinable”.
Por esa razón, los pensionados y trabajadores se mantienen en una propuesta de un 16 %.
¿Cómo quedaría el aumento del auxilio de transporte si la cifra es de dos dígitos?
El auxilio de transporte es otro de los rubros que también aumenta con la decisión del salario mínimo. Según lo estimado, si el aumento es del 11 %, que es una de las propuestas promedio, se estima que el salario quedaría en $1.580.085, lo que a su vez subiría el auxilio de transporte a $222.000, un aumento de $22.000 frente al valor actual, que es de $200.000.
Este sería el valor de la cuota alimentaria si el mínimo sube por decreto
Aunque aún no se ha definido el incremento del mínimo, lo cierto es que hay algunas propuestas sobre la mesa que indican más o menos cuánto podrían subir los rubros indexados al salario mínimo. Uno de ellos es la cuota alimentaria.
Teniendo en cuenta que la propuesta promedio del Gobierno sería un incremento del 11 %, el salario quedaría en $1.580.000 y, por consiguiente, la cuota alimentaria de un trabajador que gane el mínimo sería de $790.042, lo que implica un aumento de $70.000.
Otro de los aspectos fundamentales del nuevo acuerdo será el valor del auxilio de transporte
En Colombia, el auxilio de transporte es una prestación económica reconocida por la ley que busca aliviar los gastos de traslado de los trabajadores desde su lugar de residencia hasta su lugar de trabajo.
Actualmente, este auxilio se encuentra en $200.000 mensuales. Con la divulgación del nuevo salario mínimo, se deberá conocer además el aumento de esta arista fundamental para los empleados de la nación.
De acuerdo con el artículo 1 de la Ley 15 de 1959 y Decreto 1258 de 1959, y otras normas del Código Sustantivo del Trabajador, el auxilio de transporte solo se otorga a aquellos trabajadores que devengan hasta dos veces el salario mínimo legal mensual vigente (SMLMV).
Así se encuentra ubicada Colombia en la escala de salarios mínimos en Latinoamérica
Según los expertos, con los datos revelados por cada país y considerando los procesos de negociación en varias naciones, estos son los valores estimados con el precio actual del dólar:
Cada una de las negociaciones ha dado lugar a diferentes incrementos
En los próximos días, el Gobierno nacional anunciará el nuevo valor que regirá en el país. El aumento puede ser determinado por medio de las negociaciones o por decreto, según sea el caso.
Durante los últimos 10 años se ha modificado el valor del salario mínimo, generando reacciones a favor y en contra:
Propuestas y valores que están sobre la mesa de negociación
En la mesa de negociación se cuenta con diversas propuestas; las dos más importantes se encuentran muy distantes, razón por la cual no se ha llegado a un acuerdo.
Las centrales obreras propusieron un aumento del 16 %, con el cual quedaría establecido el salario mínimo en $1.651.260.
Por otra parte, los empresarios proponen un 7 % de aumento, que generaría que el salario mínimo quedara en $1.523.145.
MinHacienda, Germán Ávila, se refirió al posible aumento del salario mínimo
En medio de unas declaraciones, el ministro de Hacienda, Germán Ávila, destacó que el aumento del salario mínimo en Colombia para 2026 superaría el valor de la inflación que se tiene proyectada para el final del presente año, que podría estar sobre el 5 %.
