Seis países que ofrecen visa para mudarse y hacer teletrabajo: estos son los requisitos

Empezar una nueva vida en otro país es más que un anhelo para cientos de personas que ven en sus naciones de origen el cierre de puertas; por ejemplo, a nivel laboral o menores oportunidades académicas. Para otros, la razón de migrar no es otra más que un enriquecimiento cultural, pese a que el objetivo sea temporal.

En cualquier caso, la migración sigue al alza con Estados Unidos, Canadá y algunos territorios europeos encabezando la lista de lugares que más centran la atención. En principio, el propósito de muchos latinos es devengar mejor y poder desarrollarse profesionalmente, algo que no siempre resulta ‘sencillo’ por la cantidad de individuos capacitados y baja oferta.

Es ahí cuando las nuevas tecnologías se constituyen en una alternativa a la que más países le ‘apuestan‘ y que puede constituirse en una especie de ‘gana - gana’: las naciones receptoras atraen más personal cualificado del extranjero mientras, estos últimos, tienen la experiencia de trabajar en otro lugar y con condiciones diferentes.

Sin embargo, hay que tener en cuenta que no se trata de ‘puertas’ abiertas’, una vez se haga la solicitud, pues diferentes gobiernos buscan, entre sus prioridades, garantizar su seguridad. Es por ello que para ingresar, varios aplican una serie de procesos que pueden incluir la exigencia de visado o permiso especial para laborar.

Opciones para nómadas digitales

Uno de los países con esa alternativa es México y allí al permiso se le conoce como Visa de Residencia Temporal. Según explica la Secretaria de Relaciones Exteriores, esta permite estar en suelo azteca por un lapso superior a los 180 días, pero no puede exceder los cuatro años.

Para este se requiere diligenciar el formulario de solicitud; contar con un documento de identidad válido, pasaporte, una fotografía, constancia de solvencia económica y la constancia que verifique la estancia legal.

Brasil también tiene la alternativa de trabajar de manera remota. El Ministerio de Exteriores señala que esa posibilidad ofrece “seguridad, asistencia jurídica a los extranjeros que deseen residir allí, además de contribuir para el ingreso de rentas” en el ‘gigante suramericano‘. Entre los requisitos que se piden está un contrato de trabajo que dé cuenta de la condición nómada digital.

También se revisan los antecedentes judiciales y otras exigencias para aplicar en esa nación suramericana como el registro de nacimiento y protocolo del formulario de visa impreso.

Islandia, al otro lado del mundo, también se suma a la lista digital y, de acuerdo con el diario peruano La República, su vigencia es de seis meses. El interesado no debe devengar (al mes) menos de 7.000 dólares, es decir, unos 28.913.500 pesos colombianos. Según el portal GrowPro Experience, para aplicar hay que solicitar la Remote Work Long-term Visa (L 802).

En España, los nómadas digitales podrían ver otra oportunidad. A mediados del año pasado ya se anunciaban los requisitos para ser beneficiado; algunos son: comprobar que se trabaja para empresas fuera del país europeo, ser profesional, tener más de un año de experiencia laborando remotamente para compañías no españolas y tener ingresos suficientes para la estancia.

Grecia es otro territorio que, en el ‘viejo continente’, permite teletrabajar. Como en los casos anteriores, bajo ciertas condiciones; pues, de acuerdo con el medio The Guardian, los interesados necesitan devengar unos 2.300 euros mensualmente.

Aunque la lista no termina aquí, otro país con alternativas de migración y empleo es Alemania por medio de su Visa Freiberufler. Esta va dirigida a trabajadores autónomos. Algunos de los documentos que se deben presentar son: carta de presentación, pasaporte vigente, currículum vitae, portafolio de empleo anterior, y medios de subsistencia como los últimos extractos bancarios.